A Meta a Twittert követően jelentett be tavaly óriási leépítést, most pedig úgy fest, hogy igazából ennyivel még nem lesz lerendezve a dolog, hanem újabb elbocsátásokkal kell számolnia a munkavállalóknak. Erről a Financial Times számolt be egymástól független forrásokra hivatkozva, és az egyik forrás szerint nagy a baj a cégnél.
Mark Zuckerberg a Meta negyedéves pénzügyi beszámolója során egyértelműen kijelentette, hogy ez az év nem a dőzsölésről fog szólni, hanem arra koncentrálnak majd, hogy a hatékonyságot javítsák. „A hatékonyság éve lesz ez” – szögezte le az alapító, vezérigazgató. Mostanra a cég 11 ezer dolgozó leépítését jelentette be, ami nagyjából a teljes létszám 13 százalékát tette ki, és azt lehetett gondolni, hogy ezzel a cég egy körben letudja az átszervezéseket és a munkavállalatókat érintő változásokat, de más a helyzet.
A Financial Times beszámolója szerint ebben az évben újabb elbocsátásokra kell számolnia a dolgozóknak, és azt egyelőre nem lehet tudni, hogy ez a hullám mennyi embert fog érinteni. Már így is történetének legnagyobb leépítésén van túl a cég, és ennek ellenére még több munkavállalótól fognak megválni. A Metánál ennek kapcsán nagy a fejetlenség, állítólag sokan nem igazán látják, hogy pontosan mi is lesz a sorsuk. Olyanok is vannak a FT beszámolója szerint, akik egy ideje már különösebb munka nélkül kapják a fizetésüket, mert nincs eldöntve, hogy mit kellene csinálniuk.
Állítólag a vezetés most dolgozik az újabb átszervezéseken és leépítéseken, ha minden igaz, akkor márciusba kaphatunk arról pontos tájékoztatást, hogy mennyi ember kerülhet az utcára ezúttal, és mely területeket fog érinteni a döntés.
Az egyik névtelen forrás azt mondta a Financial Timesnak, hogy több részlegnél sem sikerült rendezni az idei évre vonatkozó költségvetési terveket, és még nem látják, hogy milyen létszámmal kalkulálhatnak az egyes projekteknél. Éppen ezért az év elején a vezetők bizonyos területeken nem tudtak előre tervezni, így nincs meg az sem, hogy mit kell a dolgozóknak csinálnia, ennek eredményként pedig sokan szó szerint alig csinálnak valamit, csak felveszik a fizetésüket.
Állítólag számos fronton akadozik a Meta működése, és vannak olyan döntések, amik normál esetben néhány napot vennének időben, de most heteket vagy akár több mint egy hónapot kell ezekre várni. Ez a helyzet rendkívül megnehezíti a vállalat működését, a menedzserek nem tudják ütemezni a munkálatokat, és csak állnak a fejlesztések. Ha márciusban végleg eldőlne, hogy milyen létszámmal tud tovább üzemelni a Meta, akkor rendeződhetnének a sorok, addig viszont még maradhat a fejetlenség.
Több nagy szaklap is kereste a Metát az ügyben, de a vállalat nem meglepő módon nem reagált ezekre a megkeresésekre.
Nagyon úgy fest, hogy a vállalat nem igazán tudta úgy levezényelni történetének legnagyobb leépítését, hogy az flottul menjen. Valószínűleg menet közben több váratlan dologra is fény derülhetett, és eleve nem a legjobbkor döntöttek erről, hiszen novemberben már közel volt az év vége ahhoz, hogy minden átszervezést rendben letudjanak.
Egyébként egyáltalán nem példa nélküli az, hogy a vállalatoknál az elbocsátások sokkal nagyobb mértéket öltenek, mint amire számítottak eredetileg. Az Amazon kapcsán az a hír járta, hogy kb. 10 ezer dolgozótól válhat meg, de végül 18 ezer ember leépítését jelentette be, a Coinbase pedig 950 főt tervezett elbocsátani, csakhogy 1100 dolgozónak kellett mennie.
