A Spotify az elmúlt napokban azzal hívta fel magára a figyelmet, hogy kiadta a felhasználóknak a Wrapped névre hallgató éves összefoglalókat, amiket minden eddiginél látványosabbra tervezett. A jó hírt pedig most egy negatív bejelentés váltotta fel, kiderült ugyanis, hogy történetének legnagyobb leépítésére készül a vállalat.
Szervezeti változások címszó alatt publikált egy bejegyzést Daniel Ek, a Spotify vezérigazgatója, és ebből derült ki, hogy nagyon sokan fogják elveszíteni a munkájukat.
Nagyjából 17 százalékos leépítésbe kezd a vállalat, amit éppen azzal magyarázott, mint minden más technológiai óriás is az utóbbi időben. A gazdasági helyzet úgy alakult, hogy a cég a céljai elérése érdekében kénytelen felbontani sokak szerződését. A Spotify nehezen hozta meg ezt a döntést, de mindenképpen szeretnék tartania a terveiket, és ehhez kénytelenek a kiadásokat csökkenteni. Így a továbbiakban lényegesen kevesebbet kell majd bérekre fordítani.
Drasztikus leépítésről beszélhetünk, és azt is hozzá kell tenni, hogy a Spotify idén már nem először döntött úgy, hogy csökkenti a létszámot. 2023 elején egyszer már volt egy olyan elbocsájtási hullám, ami a munkavállalók 6 százalékát értintette. Akkoriban a cégnél valamivel több mint 9800 ember dolgozott. Júniusban jött egy újabb, kisebb leépítés, akkor kb. 200 embernek a lábára kötöttek úti laput. Szóval volt mozgolódás a vállalatnál az új fejlesztések miatt friss szakemberekkel is bővült a csapat, de már vigyázott a cég arra, hogy ne essen túlzásba.
A legutóbbi pénzügyi beszámolóban szereplő információk szerint 9241 foglalkoztatottja volt a Spotify-nak a harmadik negyedév végén. Ebből pedig az következik, hogy 1500-1600 munkavállalót fog érinteni a mostani leépítés. Ha minden igaz, akkor a mostani leépítéseket követően a platform hozzávetőlegesen 7600-7700 embert foglalkoztat majd. Persze lehet, hogy fognak felvenni új dolgozókat, de az biztos, hogy az elkövetkezendő időszakban minden létszámbővítést jól átgondolnak majd.
Az elbocsájtott dolgozók átlagosan 5 havi bérüket kapják majd végkielégítésként, emellett pedig a közel fél éves időszakra az egészségügyi biztosítást is fedezik nekik. Senkit nem akar a cég úgy utcára tenni, hogy nem ad megfelelő támogatást. Ezeken felül pedig még az új munkahely megtalálását segíteni fogja a cég, ennek érdekében munkaközvetítőkkel fog együtt dolgozni.
A leépítésekkel párhuzamosan a Spotify egyébként folyamatosan önti a pénzt olyan üzletekbe, mint például a podcast részleg. Több milliárd dollárt költ a cég évente a beszélgetős műsorok finanszírozására, a legnagyobb készítők körében százmillió dolláros nagyságrendben mérhető szerződések is előfordulnak. Emellett pedig folyamatosan terjeszkedik a szolgáltatás, és igyekszik minél nagyobbra nőni.
Az elmúlt negyedévben a cég már nyereséges tudott lenni, amihez hozzájárult, hogy az előfizetési árakat emelte, és újabb területeken kezdett üzemelni. Ha minden jól megy, akkor az ünnepi időszakban már elérheti a platform a 600 milliós havi aktivitási rekordot is, a cél pedig az 1 milliárd. 2030-ra a Spotify elérné, hogy már milliárdos felhasználói körnek szolgáltasson globálisan. Ehhez azonban nagyon sok fejlesztésre is szükség van.
